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“著名童裝品牌來招工，月薪4000元，比一些基層公務(wù)員還高，卻仍招不滿人�！闭谡泄ぜ久β档耐醺Ａ终f，務(wù)工者正變得越來越“挑剔”，使得企業(yè)面臨著“招工難”的問題。
王福林是甘肅省天水市甘谷縣勞務(wù)工作辦公室主任。為企業(yè)和務(wù)工者“牽線搭橋”是他的重要工作。
甘谷是勞務(wù)輸出大縣。上世紀(jì)80年代，順著貫通中國東西部的鐵路干線“隴海線”，甘谷人外出打拼的足跡幾乎遍及全國。如今，這個(gè)總?cè)丝?3萬人的縣城，約有六分之一的人外出張維林仍記得1992年夏天第一次外出務(wù)工時(shí)的情形：家境貧寒的他穿著姐姐淘汰下來的草綠色夾克衫抵達(dá)蘇州火車站，悶熱又茫然。
建筑工地、制衣廠……張維林說，那時(shí)找工作只能看廠門口的招工廣告決定去處。“那時(shí)候打工大多是在干力氣活。人找工作，企業(yè)找員工，都很隨意、很盲目�！�
2006年，他看到勞務(wù)經(jīng)濟(jì)的商機(jī)，返鄉(xiāng)在甘谷火車站前開設(shè)“騰達(dá)職業(yè)介紹所”，次年開辦了培訓(xùn)學(xué)校。
那個(gè)時(shí)候，不少企業(yè)開始追求生產(chǎn)效率，不斷提高用工門檻，對(duì)于技術(shù)工人的需求量開始增大。
42歲的席維平在這場(chǎng)變化中受益。2004年他第一次打工是在建筑工地，年收入3000元，在一個(gè)地下室里睡大通鋪。2009年，他報(bào)名參加了計(jì)算機(jī)培訓(xùn)，又南下蘇州在電子廠打工，一年能掙2萬元。
流水線讓技術(shù)工人變得富裕，務(wù)工者找工作的考量也越來越多。對(duì)他們來說，工作不僅僅是謀生，收入不再是唯一的衡量標(biāo)準(zhǔn)，工作環(huán)境、企業(yè)文化、離家遠(yuǎn)近都很重要。
2012年，席維平結(jié)束打工生涯，返鄉(xiāng)開起了電腦耗材店。“一是要照顧在城里上學(xué)的孩子；二是有了謀劃，給別人打工不如自己干�！�
近幾年，農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)形勢(shì)平穩(wěn)增長(zhǎng)，中國農(nóng)民工總量從2012年末的2.63億人增加到2016年末的2.82億人。新生代農(nóng)民工占到了近五成。
生于1996年的安兵霞正是其中的一員。她妝容精致，穿著露腳踝的闊腿牛仔褲，正在追網(wǎng)上熱劇。此前，她告別了流水線上的工作，學(xué)習(xí)電腦，轉(zhuǎn)職當(dāng)了文員。
“雖然工資比流水線低了，但環(huán)境好，各層面的人都能接觸到�！卑脖颊f，現(xiàn)在的工作更符合她的個(gè)人期許。
她的職業(yè)選擇與家庭的日漸富裕有關(guān)。家里20多畝土地種上了蘋果等經(jīng)濟(jì)作物，父母還開了一間小賣鋪�！安挥媒o家里交錢，生活上沒什么壓力�！卑脖颊f。
“務(wù)工者的要求復(fù)雜多元�！蓖醺Ａ终f，現(xiàn)在年輕一代的務(wù)工人員不僅要薪資高，還要有保障、前景好。
中共十九大報(bào)告提出促進(jìn)農(nóng)民工多渠道就業(yè)創(chuàng)業(yè)。中鐵電氣化局集團(tuán)工程師巨曉林表示，對(duì)農(nóng)民工群體就業(yè)問題的關(guān)注，體現(xiàn)了促進(jìn)共同富裕的指向。目前，農(nóng)民工對(duì)就業(yè)的關(guān)注焦點(diǎn)不僅僅要“找工作”，還有如何在城市扎根，享有更好的教育、醫(yī)療條件，還有一些有文化、有技術(shù)的農(nóng)民工走上了創(chuàng)業(yè)之路。
國家經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)變化也影響著務(wù)工者。王福林說，與服務(wù)業(yè)相比，建筑業(yè)、制造業(yè)吸納勞動(dòng)力的能力在下降，甘谷外出從事服務(wù)業(yè)的人數(shù)已從5年前的20%增長(zhǎng)到35%。
“光是高收入吸引不了打工者，我們必須搞好服務(wù)�！眲趧�(wù)市場(chǎng)的變化讓張維林的職介所開始轉(zhuǎn)型，開始建立招工云平臺(tái)提供大數(shù)據(jù)分析，并向企業(yè)派出駐廠老師，及時(shí)關(guān)注工人的職場(chǎng)訴求，幫助他們調(diào)崗、提供心理疏導(dǎo)。
王福林說，政府部門的工作也有了新變化，“除了精準(zhǔn)傳播用工信息、建好勞務(wù)基地外，拓展境外勞務(wù)、加強(qiáng)返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)孵化也成了重點(diǎn)�！�
(天水在線編輯:陶靜) |
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