創(chuàng)新服務(wù)理念做強�？平ㄔO(shè) 打造特色品牌促進醫(yī)院發(fā)展
——武山縣洛門中心衛(wèi)生院被評為2019年“優(yōu)質(zhì)服務(wù)基層行”能力提升亮點機構(gòu)
近年來，在武山縣委、縣政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，洛門中心衛(wèi)生院堅持以黨建為中心，突出特色品牌，創(chuàng)新服務(wù)理念，做強做優(yōu)�？�，有力帶動了全縣基層衛(wèi)生院健康持續(xù)發(fā)展。2019年11月28日，由國家衛(wèi)生健康委基層衛(wèi)生健康司指導(dǎo)、健康報社主辦、重慶市衛(wèi)生健康委協(xié)辦的“優(yōu)質(zhì)服務(wù)基層行”經(jīng)驗交流暨總結(jié)大會在重慶舉行，洛門中心衛(wèi)生院被評為“優(yōu)質(zhì)服務(wù)基層行”能力提升亮點機構(gòu)，院長李順東代表甘肅省基層衛(wèi)生院在表彰大會上做了經(jīng)驗交流發(fā)言。
黨建引領(lǐng)當先鋒
洛門中心衛(wèi)生院黨支部堅持把黨建工作與業(yè)務(wù)工作同謀劃、同部署、同推進、同考核。堅持貼近實際、貼近職工、貼近群眾，充分發(fā)揮黨在思想政治工作中的優(yōu)良傳統(tǒng)和政治優(yōu)勢，建立了“服務(wù)型黨支部+特色型科室+優(yōu)質(zhì)型護理單元”黨建引領(lǐng)業(yè)務(wù)發(fā)展模式、“設(shè)崗定責(zé)+績效管理”黨員干部職工教育管理模式，開展以“思想幫帶、文化幫引、精神幫扶”為主要內(nèi)容的黨員職工“三幫”活動，有力提升了廣大醫(yī)生職工的政治思想和業(yè)務(wù)能力。
人才強院促發(fā)展
大力實施“人才強院、人才優(yōu)先”戰(zhàn)略，不斷探索人才管理、培養(yǎng)和使用新機制，積極選配臨床醫(yī)護人員及功能科室骨干到省內(nèi)外醫(yī)療機構(gòu)進修，進修人員占到專業(yè)技術(shù)人員總數(shù)的92%。采取“理論+實踐”、“講座+觀摩”等方式，每年對醫(yī)技人才進行輪訓(xùn)，實行“1+2”幫帶計劃，組織20名中高級專技人員與40名年輕醫(yī)技人員結(jié)對幫帶。開展“引智”活動，長期與省內(nèi)外知名專家建立幫帶關(guān)系，廣泛開展疾病診斷治療。
補齊短板重�？�
醫(yī)院把群眾健康作為全面小康的出發(fā)點和落腳點，高度重視學(xué)科建設(shè)，開創(chuàng)特色專科，全力加強眼科、口腔科、耳鼻喉科、中醫(yī)康復(fù)科、盆底康復(fù)治療中心、兒科等特色�？平ㄔO(shè)，不斷健全臨床科室，逐漸探索出了一條遞進式發(fā)展的新模式。成功開展種植牙手術(shù)、口腔頜面手術(shù)和腹腔鏡微創(chuàng)術(shù)，填補了全縣醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院歷史空白，特別是盆底康復(fù)治療開創(chuàng)了天水市鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院先河，擴大了醫(yī)院知名度和群眾滿意度，社會影響力輻射周邊縣。
夯實基礎(chǔ)強保障
“工欲善其事，必先利其器”。醫(yī)院先后投入1000多萬元，加強院內(nèi)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，使職工工作生活環(huán)境得到大力改善；投入3000余萬元，購置各類大中型先進診療設(shè)備28臺，醫(yī)院的基礎(chǔ)設(shè)施與設(shè)備建設(shè)實現(xiàn)了跨越式發(fā)展，為臨床醫(yī)師提供了精準的診療保障，為廣大患者和職工營造了良好就醫(yī)環(huán)境和工作氛圍，形成了舒適、安全、優(yōu)質(zhì)的綜合醫(yī)療服務(wù)體系。
強化管理優(yōu)服務(wù)
始終把醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)作為重中之重，嚴格制定各項管理制度，與各科室簽訂《優(yōu)質(zhì)服務(wù)基層行協(xié)議》和《目標管理責(zé)任書》，做到管理有章可循，質(zhì)量評價有量化指標。強化核心制度落實，扎實開展“比學(xué)習(xí)、比作風(fēng)、比創(chuàng)新、比服務(wù)、比實干”活動，醫(yī)院醫(yī)生的接診能力得到了群眾的信任和認可。
（天水在線編輯：馬文潔） |
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